南山礦山工程公司樹牢“依法合規(guī)按程序”的理念，圍繞采購管理、勞動用工、工程結(jié)算等重點任務，加強合規(guī)管理，為企業(yè)安全生產(chǎn)筑牢根基。

南山礦山工程公司高度重視合規(guī)管理組織架構(gòu)的搭建，成立了以黨政領(lǐng)導掛帥的合規(guī)管理領(lǐng)導小組，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)企業(yè)合規(guī)管理工作。定期召開會議深入研究合規(guī)管理的重大問題，為企業(yè)合規(guī)決策提供戰(zhàn)略指導。同時，該工程公司還確定了合規(guī)管理專業(yè)人員，負責合規(guī)管理的日常工作與推進?；鶎痈鲉挝弧C關(guān)各部室也指定了合規(guī)專員，形成了從上至下、覆蓋全員的合規(guī)管理網(wǎng)絡(luò)，確保合規(guī)要求能夠精準傳達到每一個工作崗位。

南山礦山工程公司還依據(jù)國家法律法規(guī)、行業(yè)標準以及自身發(fā)展需求，全面梳理和完善合規(guī)管理制度體系。制定了《合規(guī)管理規(guī)章制度》，詳細規(guī)定了企業(yè)在各個業(yè)務領(lǐng)域的合規(guī)標準和操作流程，涵蓋合同管理、財務管理、人力資源管理、安全生產(chǎn)等重點環(huán)節(jié)，為職工提供了清晰明確的行為指南。此外，該工程公司還建立了合規(guī)審查機制，對重大決策、重要合同、關(guān)鍵業(yè)務等進行嚴格的合規(guī)審查，確保各項經(jīng)營活動合法合規(guī)。

南山礦山工程公司大力開展合規(guī)培訓與宣傳教育活動，進一步提升了全體職工的合規(guī)意識。制定了年度合規(guī)培訓計劃，針對不同層級、不同部門的職工，開展有針對性的合規(guī)培訓，內(nèi)容包括法律法規(guī)解讀、合規(guī)案例分析、合規(guī)操作實務等。同時，通過內(nèi)部微信工作群、宣傳欄、職工班前會、線上學習平臺等多種渠道，廣泛宣傳合規(guī)管理理論知識和真實案例，營造濃厚的合規(guī)管理學習氛圍。