斯達機電公司黨委把學習貫徹黨的二十大精神作為重要政治任務，深入實施“紅色領航工程”，推進黨建工作與安全生產經營的深度融合，用高質量黨建引領企業高質量發展。

推進學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育走深走實。這個公司黨委科學謀劃、周密部署，迅速制定下發《主題教育工作方案》，成立領導小組，明確重大意義和目標要求，解決突出問題。加強理論學習，堅持讀原著學原文悟原理，明確學習任務。公司副總以上領導堅持開展專題黨課、集中調研等活動，運用習近平新時代中國特色社會主義思想的立場觀點方法，進行深入分析、充分論證和科學決策，攻堅破難促發展。

充分發揮黨委政治核心作用。明確黨委書記抓黨建工作“第一責任人”職責，一對一落實各系統領導工作職責，定期到包保單位講黨課、調查研究和指導工作。堅持把黨委會研究討論“三重一大”問題作為董事會、經理層決策的前置程序，集體研究黨建、干部任用、產品結構調整、防疫工作等重大事項。

充分發揮黨支部戰斗堡壘作用。制定下發了《斯達公司黨委學習貫徹黨的二十大精神培訓實施方案》，各支部書記講二十大精神專題黨課17次、開展二十大精神主題黨日活動17次。基層各支部通過板報、條幅、專題黨課，開展主題黨日、主題團日活動，利用公眾號、QQ、微信群等網絡平臺拓展學習黨的二十大精神。2022年，機關黨總支等7個基層黨總支、支部被省國資委授予標準化黨支部，公司標準化黨支部占比達到94%。

發揮黨員先鋒模范作用。以“關曉技術創新工作室”為龍頭，對公司內部老機床數字化改造升級。技術創新工作室技術骨干和一線工匠組成17人的會戰小組，在完成自身工作的基礎上，利用每個工作日15點至19點和周六全天時間，先后兩批次對各煤礦（廠處）及公司的18臺老舊機床進行數字化改造，并對各單位操作人員進行數控機床理論和實做知識培訓。

深入開展能力作風建設“工作落實年”活動。推進“解放思想、高質量發展”研討成果轉化，全力打造區域內機械維修、加工制造產業集群。保持安全管理高壓態勢，加大隱患排查整治力度，有針對性確定攻堅舉措，要求基層單位建立起支部安全例會制度，抓好日常、抓好現場，推進黨建工作與安全生產的深度融合。