2022年，鑫塔水泥公司黨委堅(jiān)持抓重點(diǎn)、強(qiáng)基礎(chǔ)、建隊(duì)伍，推動(dòng)企業(yè)黨建工作全面提檔升級(jí)，為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)、效益經(jīng)營(yíng)和政治局面穩(wěn)定提供了強(qiáng)有力的思想支撐和組織保證。

抓思想、提素質(zhì)，提升引領(lǐng)力

強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)，利用兩級(jí)中心組認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的二十大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、省十三次黨代會(huì)精神。圍繞“解放思想、高質(zhì)量發(fā)展”組織開(kāi)展“節(jié)支降成、擴(kuò)大營(yíng)銷、促進(jìn)效益經(jīng)營(yíng)”專題研討會(huì)，制定出企業(yè)效益經(jīng)營(yíng)工作措施和全力保證實(shí)施，實(shí)現(xiàn)全年扭虧增盈。高度重視意識(shí)形態(tài)工作，召開(kāi)意識(shí)形態(tài)專題黨委會(huì)議研究部署意識(shí)形態(tài)工作，針對(duì)當(dāng)前水泥市場(chǎng)嚴(yán)重滑坡和行業(yè)虧損現(xiàn)狀，開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育。通過(guò)《鑫塔報(bào)》《宣傳教育》、黨建微信群、QQ群等載體，有針對(duì)性地做好政策宣傳和鼓勁加油工作。持續(xù)推進(jìn)“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，公司副總以上領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展黨員干部培訓(xùn)活動(dòng)，以“提升能力創(chuàng)效益”為主題集中上黨課，組織公司“三優(yōu)人才”開(kāi)展素質(zhì)能力提升業(yè)務(wù)知識(shí)大講堂。

抓基層、打基礎(chǔ)，增強(qiáng)凝聚力

建強(qiáng)組織。開(kāi)展基層黨支部書(shū)記述職和黨支部、支部委員“雙測(cè)評(píng)”工作，全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制。完成3個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化黨支部的申報(bào)評(píng)審工作，公司8個(gè)直屬黨支部已全部通過(guò)國(guó)資委驗(yàn)收。加大“1+1”牽手工程力度，組織積極分子培訓(xùn)，全年預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正7人，新發(fā)展黨員1人。融入中心。成立1個(gè)黨員創(chuàng)新工作室，建立5個(gè)黨員突擊隊(duì)、2個(gè)黨員攻關(guān)小組、12個(gè)黨員先鋒崗和13個(gè)黨員責(zé)任區(qū)，在技術(shù)改造、修舊利廢等創(chuàng)效活動(dòng)中當(dāng)先鋒、作表率。爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。開(kāi)展“五好黨支部”“五星黨員”先進(jìn)事跡征文評(píng)選活動(dòng)，開(kāi)展黨員“三亮三比”活動(dòng)和“五好黨支部”“五星黨員”評(píng)選活動(dòng)，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用。

抓改革、強(qiáng)內(nèi)功，激發(fā)內(nèi)動(dòng)力

深化人事制度改革。對(duì)銷售公司職業(yè)經(jīng)理和副經(jīng)理崗位進(jìn)行公開(kāi)競(jìng)聘，在基層選聘優(yōu)秀工人充實(shí)到機(jī)關(guān)部室。持續(xù)開(kāi)展機(jī)關(guān)部室測(cè)評(píng)，對(duì)部室末尾排名人員進(jìn)行提醒談話。改革用工制度。合理調(diào)配各崗位人員，降低人工成本。對(duì)嚴(yán)重違反勞動(dòng)合同法及企業(yè)規(guī)章制度的員工及時(shí)進(jìn)行清理。改革分配制度。將效益工資與經(jīng)營(yíng)指標(biāo)掛鉤，并結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，制定計(jì)件和效益工資分配方案，不斷激發(fā)企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力。

抓廉政、筑防線，形成震懾力

深入開(kāi)展廉政教育。召開(kāi)黨風(fēng)廉政專題黨委工作會(huì)議，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)包保責(zé)任，在元旦、春節(jié)等重大節(jié)日期間，對(duì)初級(jí)以上管理人員及重點(diǎn)崗位管理人員進(jìn)行廉政警示談話。對(duì)子女高考的職工開(kāi)展“一對(duì)一、面對(duì)面”廉政警示教育談話并簽訂廉潔承諾書(shū)。高度重視兩輪省委巡視問(wèn)題整改。對(duì)巡視反映的7個(gè)問(wèn)題制定《問(wèn)題整改清單》，持續(xù)推進(jìn)問(wèn)題整改。針對(duì)集團(tuán)公司黨委第二專項(xiàng)巡察組反饋的24條問(wèn)題，落實(shí)責(zé)任人、建立臺(tái)賬、明確時(shí)間。截至目前，已按照上級(jí)黨委要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成了各項(xiàng)整改工作任務(wù)。落實(shí)疫情防控主體責(zé)任。嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控各項(xiàng)規(guī)定，及時(shí)召開(kāi)工作例會(huì)，嚴(yán)格落實(shí)“三看兩查”措施，疫苗接種率為100％，保證了員工的身心健康。

抓民生、保安全，凝聚向心力

堅(jiān)持黨建帶工建、帶團(tuán)建。定期開(kāi)展職工代表視察，在基層單位配備血壓儀、應(yīng)急藥品，為112名職工發(fā)放生日蛋糕，組織崗位技術(shù)練兵大比武，全年救助患病困難職工10人，發(fā)放救助款9000元。開(kāi)展以“青春百年 紅心向黨”為主題的紀(jì)念建團(tuán)100周年知識(shí)競(jìng)賽，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的凝聚力和向心力。全力抓好安全穩(wěn)定工作。開(kāi)展“破兩關(guān)、兩從嚴(yán)”專題研討，堅(jiān)持逢“8”標(biāo)準(zhǔn)化檢查，利用“學(xué)習(xí)興礦”平臺(tái)開(kāi)展安全答題，傳達(dá)上級(jí)關(guān)于安全生產(chǎn)的新要求，了解分析當(dāng)前安全形勢(shì)，督促落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé)。