2022年12月31日上午，鶴崗礦業(yè)公司召開2022年度勞動模范表彰大會，表彰一年來在企業(yè)改革發(fā)展實踐中涌現(xiàn)出的先進集體和先進個人，激勵和動員公司上下以先模為榜樣，進一步堅定信心、振奮精神、真抓實干，為建設(shè)新時代現(xiàn)代化新鶴礦而團結(jié)奮斗。

上午10時，與會人員全體起立，奏唱國歌。

公司黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理韓福生在會上作題為《弘揚勞模精神、凝聚奮進力量，為建設(shè)新時代現(xiàn)代化新鶴礦而團結(jié)奮斗》的講話。他充分肯定了先進集體和先進個人的工作業(yè)績，對貫徹落實集團安排部署，學(xué)習(xí)和發(fā)揚勞動模范的示范引領(lǐng)作用，推進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提出了希望和要求。

韓福生代表公司黨委、公司，向受到表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀，向工作在公司各條戰(zhàn)線上的廣大干部職工致以親切的問候。

韓福生指出，勞動創(chuàng)造幸福，團結(jié)鑄就偉業(yè)。2022年，我們在集團黨委、集團的正確領(lǐng)導(dǎo)下，迎難而上，砥礪前行，強力推進改革脫困、轉(zhuǎn)型發(fā)展，整體工作實現(xiàn)了穩(wěn)中有進、穩(wěn)中向好。這一年，我們夯實安全基礎(chǔ)，安全生產(chǎn)實現(xiàn)新提升。穩(wěn)定產(chǎn)量規(guī)模，增產(chǎn)增效實現(xiàn)新突破。推進精細(xì)化管理，經(jīng)濟質(zhì)量實現(xiàn)新增長。持續(xù)深化改革，企業(yè)改革發(fā)展取得新成效。謀劃轉(zhuǎn)型發(fā)展，非煤產(chǎn)業(yè)取得新進展。推進“紅色領(lǐng)航工程”，黨的建設(shè)得到新加強。

韓福生強調(diào)，勇?lián)鷷r代使命，奮斗開創(chuàng)未來。明年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，也是公司實施“十四五”規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵之年。我們要堅決貫徹落實集團安排部署，以夯基礎(chǔ)、上標(biāo)準(zhǔn)、謀長遠(yuǎn)、促發(fā)展為重點，以保規(guī)模、降成本、興科技、提質(zhì)效為攻堅方向，進一步弘揚勞模精神，凝聚奮進力量，加快推進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

新的一年，要堅持發(fā)展與安全統(tǒng)籌推進。要強力推進安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，抓實以工作面為核心、以系統(tǒng)治理為基礎(chǔ)的質(zhì)量達標(biāo)，不斷提升環(huán)境和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。要完善安全自主管理體系，逐步實現(xiàn)由 “被動監(jiān)管”向“自主管理”轉(zhuǎn)變。要深入實施煤礦“1573”安全素質(zhì)提升法，為安全生產(chǎn)提供根本性保障。要全面落實采煤工作面全過程災(zāi)害風(fēng)險預(yù)控及五項配套措施，確保采煤工作面達產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)，科學(xué)釋放安全經(jīng)濟產(chǎn)能。

新的一年，要持續(xù)推進深化改革和科學(xué)管理。要突出抓好公司治理機制、深化“三項制度”改革等重點任務(wù)，在管理人員績效考核、能上能下，人力資源配置、能進能出，分配制度改革、能增能減上取得新突破。要牢固樹立成本效益觀念和過緊日子思想，持續(xù)建設(shè)以內(nèi)部市場化為核心的全面精細(xì)化管理體系，注重以數(shù)字化、信息化、智能化手段推動降成增效，提升產(chǎn)品市場競爭力和企業(yè)抗風(fēng)險能力。

新的一年，要堅持科技興企與轉(zhuǎn)型發(fā)展并舉。要進一步弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，廣泛開展技術(shù)練兵比武、技能大賽活動，充分發(fā)揮黨員勞模和工匠創(chuàng)新工作室作用，推動技術(shù)創(chuàng)新和聯(lián)合攻關(guān)，為提升煤炭產(chǎn)業(yè)科學(xué)化和現(xiàn)代化水平貢獻力量。要貫徹新發(fā)展理念，持之以恒推進企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展，全力打造“安全、高效、綠色、智能”的現(xiàn)代化礦井，努力構(gòu)建“立足煤、延伸煤、依托煤、跳出煤”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局。

新的一年，要堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)。要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神作為今后一個時期的首要政治任務(wù)，把力量匯聚到高質(zhì)量完成各項目標(biāo)任務(wù)上來。要深入推進“紅色領(lǐng)航工程”，完善“123456”黨建工作體系，推進黨建工作信息化建設(shè)，將黨建與企業(yè)中心工作深度融合，以企業(yè)改革發(fā)展成果檢驗黨組織工作成效。要堅持以職工為中心的發(fā)展理念，全面做好扶貧救助、信訪穩(wěn)定、疫情防控等工作，不斷增強職工群眾的獲得感、幸福感和安全感。

公司副總經(jīng)理張秉德宣讀了《中共龍煤鶴崗礦業(yè)公司委員會、龍煤鶴崗礦業(yè)公司關(guān)于表彰2022年度先進集體 先進個人的決定》。

會議要求，受到表彰的先進集體和先進個人以成績?yōu)槠瘘c，以榮譽為動力，不忘初心、牢記使命、勇于擔(dān)當(dāng)，繼續(xù)保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的工作作風(fēng)，大力弘揚“進取、實干、奉獻”的企業(yè)精神，在企業(yè)改革脫困、轉(zhuǎn)型發(fā)展的新征程中再創(chuàng)佳績、再建功勛。廣大干部職工要以先進集體和個人為榜樣，始終保持守正創(chuàng)新、勇毅奮進的拼搏精神，始終嚴(yán)守與時俱進、求真務(wù)實的科學(xué)態(tài)度，不斷錘煉胸懷全局、愛崗敬業(yè)的高尚品格，努力培養(yǎng)立足本職、甘于奉獻的崇高境界，迎難而上、踔厲奮發(fā)，披荊斬棘、篤行不怠，為加快企業(yè)改革脫困、轉(zhuǎn)型發(fā)展而不懈奮斗！

會議通過視頻畫面的方式對先進集體、先進個人進行了表彰。

公司黨委委員、礦區(qū)工會主席馮延平主持會議。他要求各級組織、各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹此次會議精神，大力弘揚勞模精神、勞動精神和工匠精神，用忠誠不負(fù)歷史，用實干不負(fù)時代，用奮斗不負(fù)韶華，團結(jié)和帶領(lǐng)廣大職工群眾，踔厲奮發(fā)，勇毅前行，為推進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、建設(shè)新時代現(xiàn)代化新鶴礦作出新的更大的貢獻。

公司特等勞動模范、益新煤礦綜采一區(qū)隊長吳陳宣讀了《倡議書》。

會議在《咱們工人有力量》慷慨激昂的歌聲中勝利閉幕。

本次大會采取視頻方式進行，除主會場外，會議還設(shè)立了40個分會場。受到表彰的先進集體、先進個人代表；公司副總以上領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)部室負(fù)責(zé)人；基層單位副總以上領(lǐng)導(dǎo)，黨群部門負(fù)責(zé)人等共計600余人，分別在主、分會場參加會議。