10月25日，公司召開學習煤礦“1573”安全素質(zhì)提升法和貫徹國家礦山安全監(jiān)察局開展礦山安全培訓專項檢查工作座談會。

公司黨委副書記王玉波主持會議并講話，對學習煤礦“1573”安全素質(zhì)提升法和貫徹國家礦山安全監(jiān)察局開展礦山安全培訓專項檢查工作提出具體要求。王玉波指出，各單位要堅持問題導向、目標導向、結(jié)果導向，加強組織領(lǐng)導，認真制定實施方案，明確任務分工，狠抓責任落實，做好國家礦山安全培訓專項檢查迎檢工作。

王玉波要求，各單位主要領(lǐng)導、安全管理人員、特種作業(yè)人員和其他從業(yè)人員要利用煤礦“E課堂”學習興礦微信小程序，加強學習培訓，確保在國家礦山安全培訓專項檢查中100%通過。特種作業(yè)人員必須持證上崗，確保人、證、崗一致。要組織有現(xiàn)場實際工作經(jīng)驗和業(yè)務能力強的人員建立實操考評員隊伍，并健全相關(guān)隊伍建設制度。要按照規(guī)定全額提取安全培訓經(jīng)費。嚴格執(zhí)行教考分離制度，考試中要全程錄音錄像并建檔保存。參加考試人員要認真學習習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述、《安全生產(chǎn)法》《煤礦安全規(guī)程》《煤礦重大事故隱患判定標準》、“一規(guī)程四細則”、本崗位安全生產(chǎn)責任制。嚴格杜絕邊工作、邊學習的脫產(chǎn)學習培訓造假情況的發(fā)生，按要求制定考試計劃并按照計劃組織實施考試。要做好班前安全提示和職工身心健康管理工作。強化錯題整改訓練，將錯題當作隱患事故來抓，并利用試卷進行專項考試，對不及格、分數(shù)低的重點人員進行分類施策，確保通過率達到100%。要對本年度的職工崗位技能大賽工作進行全面總結(jié)，對好的做法在公司內(nèi)推廣。要強化安全教育工作，扎實做好安全生產(chǎn)警示教育月期間宣傳、教育、培訓工作。進一步完善導師帶徒工作，在全公司范圍內(nèi)對好的師徒進行選樹表彰。要扎實開展“三違人員過七關(guān)”工作，并做好“三違”工傷結(jié)構(gòu)性分析。要做好職工學習室基本要求評分考核，推進安全培訓信息化建設。

公司黨委宣傳部、安全監(jiān)察局，各煤礦、南山礦山工程公司、礦建處黨委書記、分管培訓工作的領(lǐng)導、培訓中心主任，職工大學黨委書記、校長、培訓中心主任參加會議。

會上，部分單位圍繞煤礦“1573”安全素質(zhì)提升法貫徹落實情況和國家安全監(jiān)察局關(guān)于開展礦山安全培訓專項檢查的通知落實情況進行座談交流。

公司安全監(jiān)察局對下步安全培訓工作提出要求。